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Arbeit und Beruf
Frage an den Anwalt
27.06.2010

Kündigungsfrist des Arbeitnehmers bei unbefristetem Arbeitsverhältnis

Ich arbeite seit 11 Jahren in einem Altersheim. Ich habe einen unbefristeten Arbeitsvertrag und möchte kündigen. Wie lange ist da die gesetzliche Kündigungsfrist? Ist sie 4 Wochen oder 3 Monate?

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Antwort Rechtsanwalt Uwe Peters
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Sehr geehrte Mandantin,

Fragestellung: Kündigungsfrist des Arbeitnehmers bei unbefristetem Arbeitsverhältnis

Ihre Kündigungsfrist richtet sich nach § 622 Abs. 1 Satz 1 BGB (Bürgerliches Gesetzbuch). Danach kann das Arbeitsverhältnis eines Arbeiters oder Angestellten mit einer Frist von vier Wochen zum Fünfzehnten oder zum Ende eines Kalendermonats gekündigt werden. Sie können mithin Ihr Arbeitsverhältnis ohne Angabe von Kündigungsgründen frühestens zum Ende des Monats Juli 2010 kündigen.

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