Durchwahl Arbeitsrecht
(1,99 EUR/Min* | 07:00 - 01:00 Uhr)
*inkl. 19% MwSt aus dem Festnetz der Deutschen Telekom; ggf. abweichende Preise aus Mobilfunknetzen.

Friseur

Stand: 11.07.2016

Bei der Ausübung des Friseurberufs können sich vor allem zivil- und arbeitsrechtliche Fragestellungen ergeben.

Von dem Zivilrecht ist in der Regel das Verhältnis zwischen Friseur und Kunden betroffen, das Arbeitsrecht spielt innerhalb des Friseurbetriebes eine Rolle. Bei einem zivilrechtlichen Dienstleistungsvertrag eines Friseurs mit einem Kunden handelt es sich um einen sog. Werkvertrag, da ein bestimmtes Ergebnis, z. B. die gewünschte Frisur, geschuldet wird. Das heißt, dass man im Rahmen der Gewährleistung vom Friseur bei erheblichen Abweichungen vom gewünschten Ergebnis Nachbesserung, also soweit möglich Korrektur des Schnittes und gegebenenfalls Schadensersatz und bei entsprechend gravierenden Folgen sogar Schmerzensgeld fordern kann. Arbeitsrechtlich gelten in vielen Bundesländern für das Friseurhandwerk allgemeinverbindliche, also für jeden Arbeitgeber und Arbeitnehmer, verbindliche Manteltarifverträge, die unter anderem Arbeitszeiten und Arbeitsbedingungen regeln. Allerdings sind die Gehaltstarifverträge, die für die Höhe des vorgeschriebenen Entgelts maßgeblich sind, von Bundesland zu Bundesland unterschiedlich ausgestaltet.

Soweit im Zusammenhang mit der Thematik "Friseur" rechtliche Probleme auftreten, kann Ihnen schnell und kompetent am Telefon der Deutschen Anwaltshotline weiter geholfen werden!


Interessante Fälle aus der E-Mail-Rechtsberatung zu Friseur
Festlegung der Arbeitszeiten obliegt ausschließlich dem Arbeitgeber
Deutsche Approbation für ausländische Ärzte
Überstunden- und Arbeitszeitenregelung für Teilzeitkräfte
Erschließungskosten - Amt verlangt Zahlung
Kann der Nachbar einen Baustopp herbeiführen?
Wie verhält es sich mit der Strafbarkeit von Schwarzarbeit?
Stellenausschreibung der Stadt - Welche Eignungskriterien sind relevant?

Interessante Beiträge zu Friseur
Umkleidezeit ist vergütungspflichtige Arbeitszeit
SEHR GUT
4.5 Sternenbewertungen

20.264 Kundenbewertungen
Bewerten auch Sie den Anwalt
nach dem Gespräch !

   | Stand: 08.11.2017
Ich werde Sie auf alle Fälle weiterempfehlen. Meine Fragen zum Mietrecht bzw. Maklervertrag wurden von einer freundlichen Anwältin sehr hilfreich beantwortet.Vielen Dank dafür.

   | Stand: 04.11.2017
Ich hatte eine Rechtsfrage zur Fristberechnung bei der ordentlichen Kündigung von Verbraucherdarlehensverträgen nach zehn Jahren. Herr Rechtsanwalt Lehnert ist kompetent auf meine Fragen eingangen und hat diese beantwortet.

   | Stand: 01.11.2017
Die telefonische Beratung hat mir sehr weiter geholfen! Schnell, unkompliziert und absolut kompetent!

Der direkte Draht zum Anwalt:
0900-1 875 004-242
(1,99 EUR/Min* | 07:00 - 01:00Uhr)
Durchwahl Arbeitsrecht
 
*inkl. 19% MwSt aus dem Festnetz der Deutschen Telekom; ggf. abweichende Preise aus Mobilfunknetzen.

Wichtige Themen:

Rechtsanwalt für Arbeitsrecht | Arbeitsrecht | Insolvenzrecht | Tarifrecht | Approbation | Arzthelferin | Bauzeichner | Berufsrecht | Bürokauffrau | Dachdecker | Gärtner | Hausmeistervertrag | Maurer | Mediengestalter | Tischler | Krankenschwester

Hilfreiche und viele kostenlose Produkte:

ERFOLGSAUSSICHTEN CHECK
Lassen Sie 10 Anwälte urteilen

Lohnt sich ein Anwalt? Lassen Sie das Risiko Ihrer Rechtsangelegenheit von unabhängigen Rechtsanwälten bewerten. ...weiter lesen
HOMEPAGE TOOLS
NEU und exklusiv für Webmaster

Machen Sie Ihre Website rechtssicher! Mit unseren kostenlosen Homepage-Tools minimieren sie das Risiko einer Abmahnung. Egal ob Impressum, Disclaimer oder AGB. ...weiter lesen
Recht auf Ihrer Website
JURA TICKER
Die neuesten Meldungen auf Ihrer Website

Der Jura-Ticker bietet Ihren Besuchern aktuelle Gerichtsurteile, die stets interessant und leserfreundlich geschrieben sind. Dieser Content ist kostenlos in jede Website integrierbar und wird von uns regelmäßig mit einer neuen Meldung bestückt. Rechtsgebiete, Größe und Farben des Tickers können dabei an den eigenen Internetauftritt angepasst werden.

Anwaltshotline
Der direkte Draht zum Anwalt:
0900-1 875 004-242
(1,99 EUR/Min* | 07:00 - 01:00Uhr)
Durchwahl Arbeitsrecht
 
*inkl. 19% MwSt aus dem Festnetz der Deutschen Telekom; ggf. abweichende Preise aus Mobilfunknetzen.
E-Mail Beratung Online-Rechtsberatung per E-Mail. Antwort innerhalb weniger Stunden „schwarz auf weiß“. Jetzt Anfragen