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Arbeitsrecht

Bewerbungskosten - Infos und Rechtsberatung

28.04.2014 /
Author Autor: Redaktion Deutsche Anwaltshotline AG

Bei Bewerbungskosten ist zu differenzieren, ob der Stellenbewerber einen Erstattungsanspruch gegenüber dem etwaigen Arbeitgeber geltend machen kann oder ob die Kosten bei der persönlichen Einkommensteuererklärung des Stellenbewerbers als Werbungskosten bei den Einkünften aus nichtselbständiger Arbeit gem. § 19 EStG (Einkommenssteuergesetz) in Verbindung mit § 9 EStG abzugsfähig sind.

Die Kosten für aufgegebene Stellenanzeigen, Bewerbungsmappen, Lichtbilder, Kopien von Unterlagen, Gebühren zur Beglaubigung von Zeugnissen, Briefporto, polizeiliches Führungszeugnis, Bescheinigungen etc. sind steuerrechtlich Werbungskosten. Diese Kosten hat der Stellenbewerber selbst zu tragen und können daher steuermindernd geltend gemacht werden. Ferner kann ein Bewerber gem. § 44 SGB III Bewerbungskosten von der Bundesagentur für Arbeit erstattet bekommen. Hierzu muss der Bewerber nicht einmal zwingend arbeitslos, sondern lediglich arbeitssuchend gemeldet sein und vorher einen entsprechenden Antrag gestellt haben. Wird der Bewerber von einem potentiellen Arbeitgeber zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, so hat er gegen diesen einen Anspruch auf Erstattung von angemessenen Fahrtkosten. Dieses gilt unabhängig vom Ausgang des Bewerbungsgespräches und folgt aus § 670 BGB.

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