Navigationspunkt Hauptthema Unterthema Artikeltitel
Soforthilfe vom Anwalt

Betriebszugehörigkeit - Infos und Rechtsberatung

Author Autor: Redaktion Deutsche Anwaltshotline AG / 20.10.2014
Rechtsrat per Telefon
Fragen zum Thema
Betriebszugehörigkeit?
Anwalt für Arbeitsrecht anrufen:
0900-1 875 002 798*
* 1,99 €/Min inkl. 19% MwSt. aus dem Festnetz der Deutschen Telekom (ggf. abweichende Preise aus Mobilfunknetzen)
Rechtsrat per Telefon
Fragen zum Thema
Betriebszugehörigkeit?
Anwalt für Arbeitsrecht anrufen:
0900-1 875 002 798*

Die Dauer der Betriebszugehörigkeit ist Grundlage für verschiedene Ansprüche und Rechte.

So ist beispielsweise die Anwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes erst nach einem sechsmonatigem Bestand des Arbeitsverhältnisses gegeben (§ 1 KSchG). Die gleiche Frist gilt für die Beanspruchung des vollen Jahresurlaubs (§ 4 BUrlG). Ansprüche auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall bestehen erst nach einer vierwöchigen ununterbrochenen Betriebszugehörigkeit (§ 3 EFZG). Auch die Kündigungsfristen einer arbeitgeberseitigen Kündigung hängen von der Dauer der Betriebszugehörigkeit ab (§ 622 BGB). Auch der Kündigungsschutz der Schwerbehinderten tritt erst nach sechsmonatiger Betriebszugehörigkeit ein (§ 90 Absatz 1 SGB IX).

Anwaltshotline
Der direkte Draht zum Anwalt: 0900-1 875 002 798*
Anwalt für Arbeitsrecht:
7.00 Uhr - 1.00 Uhr (1,99 €/Min.)
E-Mail-Beratung
Antwort in ca. 20 Minuten Anwalt kostenlos anfragen

Bei der Berechnung der Betriebszugehörigkeit sind tatsächliche Unterbrechungen - wie Krankheit und Urlaub - unerheblich, entscheidend ist nur der rechtliche Bestand des Arbeitsverhältnisses (Bundesarbeitsgericht, Urteil v. 16.03.89, DB 89,2282). Es können auch zwei kurz hintereinander folgende Arbeitsverhältnisse mit dem gleichen Arbeitgeber zusammengerechnet werden.

Fragen zu diesem Thema beantworten Ihnen die Rechtsanwälte der Deutschen Anwaltshotline gerne telefonisch oder per E-Mail.

Digitaler Assistent
Digitalen Assistenten starten
Rechtsbeiträge über Arbeitsrecht:

Kündigungsfristen im Arbeitsverhältnis Arbeitgeberkündigung - Infos und Rechtsberatung Kündigungsschutzgesetz: Alles rund um den Kündigungsschutz im Arbeitsrecht
E-Mail Beratung Jetzt einen Anwalt fragen und Antwort in 20 Min. erhalten
Anwalt kostenlos anfragen
Rechtsrat per Telefon
Fragen zum Thema
Betriebszugehörigkeit?
Anwalt für Arbeitsrecht anrufen:
0900-1 875 002 798*