Navigationspunkt Hauptthema Unterthema Artikeltitel

Arbeitgebergesetz - Infos und Rechtsberatung

Author Autor: Redaktion Deutsche Anwaltshotline AG / 11.02.2014

Aktuell sind leider keine Anwälte telefonisch erreichbar. Wir empfehlen Ihnen die E-Mail Beratung zur Klärung Ihrer Fragen.


Soforthilfe vom Anwalt per E-Mail

Erfahrene Anwälte lösen Ihr Rechtsproblem per E-Mail

  1. Stellen Sie Ihre Frage
  2. Antwort in 20 Minuten
  3. Rechtssicherheit zum Festpreis
E-Mail Beratung
Ablauf und Preise

Ein spezielles Arbeitgebergesetz gibt es im deutschen Rechtssystem genauso wenig wie ein Arbeitnehmergesetz. Ansprüche bzw. Rechte des Arbeitgebers gegenüber dem Arbeitnehmer ergeben sich aus zahlreichen Einzelgesetzen, wie zum Beispiel dem Arbeitszeitgesetz (ArbZG,) dem Bundesurlaubsgesetz (BUrlG,) dem Entgeltfortzahlungsgesetz (EFZG), dem Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) und vielen anderen mehr. Wichtige Regelungen insbesondere zum formellen Arbeitsrecht und Arbeitsprozessrecht finden sich im Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG) und im Kündigungsschutzgesetz (KSchG).

Bei tarifgebundenen Arbeitgebern sind auch die Regelungen einschlägiger Tarifverträge für das einzelne Arbeitsverhältnis bedeutsam. Bei Unternehmen mit vorhandenem Betriebsrat eventuelle Betriebsvereinbarungen und in jedem Fall der individuell abgeschlossene Arbeitsvertrag.

Bei Fragen von Arbeitgebern rund um das komplexe Thema Arbeitsrecht beraten Sie unsere Kooperationsanwältinnen und - anwälte am Telefon der Deutschen Anwaltshotline gerne. Halten Sie für die telefonische Beratung bitte Ihre Unterlagen bereit.

Digitaler Assistent
Digitalen Assistenten starten
Rechtsbeiträge über Arbeitsrecht:

Änderungskündigung - Infos und Rechtsberatung Arbeitnehmergesetz - Infos und Rechtsberatung Arbeitsrecht: Probleme mit dem Arbeitgeber? Ein Anwalt für Arbeitsrecht hilft! - Infos und Rechtsberatung Arbeitsrechtsgesetz - Infos und Rechtsberatung Arbeitsvertrag: Vertrags-Check leicht gemacht! Lohnkürzung - Infos und Rechtsberatung Direktionsrecht: Die Weisungsbefugnis des Arbeitgebers

Aktuell sind leider keine Anwälte telefonisch erreichbar. Wir empfehlen Ihnen die E-Mail Beratung zur Klärung Ihrer Fragen.


Soforthilfe vom Anwalt per E-Mail

Erfahrene Anwälte lösen Ihr Rechtsproblem per E-Mail

  1. Stellen Sie Ihre Frage
  2. Antwort in 20 Minuten
  3. Rechtssicherheit zum Festpreis
E-Mail Beratung
Ablauf und Preise