Anstellungsverhältnis: Rechtsberatung im Arbeitsrecht

Autor:  Redaktion Deutsche Anwaltshotline AG.

Unter einem Anstellungsverhältnis ist ein Arbeitsverhältnis auf der Basis eines Anstellungs-, Arbeits- oder Dienstvertrages zu verstehen.

Dieses regelt das Verhältnis zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Sinne von gegenseitigen Rechten und Pflichten. Wenn konkrete Regelungen im Arbeitsvertrag fehlen, greifen die gesetzlichen Regelungen in den einschlägigen arbeitsvertraglichen Gesetzen oder gegebenenfalls tarifvertragliche Regelungen. 

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