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Rechtsberatung vom Rechtsanwalt zum Thema Raumtemperatur


Häufig fragen Arbeitnehmer, welche Mindeststandards am Arbeitsplatz bezüglich Temperatur, Beleuchtung, Luftfeuchtigkeit etc. gegeben sein müssen. Viele Antworten dazu sind in der Arbeitsstättenverordnung geregelt. Danach muss der Arbeitgeber dafür sorgen, dass eine angemessene Raumtemperatur in den Arbeitsräumen herrscht. Auch darf eine bestimmte Temperatur je nach Arbeitsplatz nicht über- oder unterschritten werden. In Büroräumen und auch in Fabrikhallen ist das meistens unproblematisch möglich; Ausnahmen gelten für Orte, an denen eine bestimmte Temperatur Voraussetzung für den ordnungsgemäßen Betrieb ist, wie zum Beispiel in Kühlhäusern und ähnlichen Einrichtungen.In diesen Räumen hat der Arbeitgeber z.B. durch besondere Schutzmassnahmen wie Kälteanzüge und längere Erholungspausen dafür zu sorgen, dass keine gesundheitlichen Beeinträchtigungen auftreten.

Bei Problemen rund um das Thema Arbeitsstättenverordnung können viele schwierige Rechtsfragen auftauchen, die Ihnen ein in diesem Bereich erfahrener Rechtsanwalt der Deutschen Anwaltshotline jedoch innerhalb weniger Minuten erläutern kann.


Stand: 27.04.2012

   
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