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Lohnrecht

Stand: 05.09.2012

Sehr häufig hören wir Fragen zum Thema Lohn.

Lohn ist die Vergütung, die der Arbeitnehmer aufgrund eines Arbeitsverhältnisses für geleistete Arbeit vom Arbeitgeber erhält. Dieses Geld wird auch als Bruttolohn bezeichnet. Nach Abzug der Lohnsteuer und der Sozialversicherungsbeiträge verbleibt der Nettolohn. Zum Lohn gehören z.B. auch vermögenswirksame Leistungen und Gratifikationen. Bei der Entlohnung darf ein Arbeitnehmer z.B. wegen seines Geschlechts nicht benachteiligt werden. Besteht ein Betriebsrat, so hat er ein Mitbestimmungsrecht bei der Lohngestaltung, sofern eine gesetzliche oder tarifliche Regelung nicht besteht.

Fragen ergeben sich häufig bezüglich der Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, bezüglich der häufig nicht vertraglich geregelten Überstundenvergütung sowie bei Beendigung eines Arbeitsverhältnisses.

Bei Fragen zum Thema Lohn können viele schwierige Fragen auftauchen, die häufig nur nach eingehender Prüfung sämtlicher Unterlagen durch einen erfahrenen Rechtsanwalt beantwortet werden können. Daher sollte Sie für eine telefonische Beratung Ihren Arbeitsvertrag vorliegen haben.


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   | Stand: 22.09.2016
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   | Stand: 19.09.2016
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