Rechtsberatung vom Rechtsanwalt zum Thema außerordentliche Kündigung
Fragen rund um das Thema Kündigung machen einen nicht geringen Teil der eingehenden Anrufe aus.
Unter Kündigung versteht man die einseitige Auflösung eines Schuldverhältnisses. Sie erfolgt durch eine empfangsbedürftige Willenserklärung mit dem Inhalt, dass ein Schuldverhältnis für die Zukunft beendet wird. Man unterscheidet zwischen einer ordentlichen Kündigung, die an bestimmte Fristen gebunden ist, und der außerordentlichen Kündigung, bei der meist keine Fristen zu berücksichtigen sind. Es besteht dann die Möglichkeit einer sog. fristlosen Kündigung. Die (berechtigte) außerordentliche fristlose Kündigung ist bei ihrem Zugang wirksam. Manchmal hat man aber auch den Fall einer außerordentlichen Kündigung mit Auslauffrist.
Gerade die außerordentliche fristlose Kündigung des Arbeitsvertrages oder des Mietvertrages stellen die Betroffenen vor große Probleme. Jeder sollte sich beraten, wie nach dem Erhalt einer außerordentlichen fristlosen Kündigung vorgegangen werden soll.
Die Bandbreite der einzelnen Beratungsthemen ist groß, sei es eine Kündigung im Bereich Mietrecht, Arbeitsrecht oder Vertragsrecht (z.B. Abos oder Fitnessvertrag). Dabei ist jedes Problem individuell, z.B. sind manchmal bestimmte Formerfordernisse zu beachten. Viele Fragen zu diesem Thema lassen sich von einem in diesem Fachbereich erfahrenen Rechtsanwalt innerhalb weniger Minuten sofort beraten. Bitte halten Sie eventuell vorhanden Unterlagen wie z.B. Verträge oder Schriftverkehr bereit.
Kündigung wegen Romans vom Arbeitsplatz Nürnberg (D-AH) - Wer sich als Hobby-Schriftsteller betätigt und in sein Werk auch Beobachtungen aus dem tagtäglichen Brotjob einfließen lässt, kann wegen der Veröffentlichung eines solchen Arbeitsplatz-Romans nicht einfach ...weiter lesen
Kündigung wegen heimlicher Raucherpausen Nürnberg (D-AH) - Raucher können während der Zigarettenpause keine Arbeit leisten. Vermerken sie ihre Raucherpausen während der Arbeitszeit nicht wie vorgeschrieben, erschleichen sie sich ein Entgelt, ohne die geschuldete ...weiter lesen
Fristlose Entlassung nach Messerattacke auf Ex-Ehefrau Nürnberg (D-AH) - Wird eine Angestellte von einem Arbeitskollegen mit einem Küchenmesser angegriffen und verletzt, so droht dem Täter neben der strafrechtlichen Verurteilung auch der sofortige Verlust des Arbeitsplatzes. ...weiter lesen
Interessante Fälle aus der E-Mail-Rechtsberatung zum Thema außerordentliche Kündigung
Fristen bei der Stellung eines Erwerbsunfähigkeitsrentenantrags in Verbindung mit einer Kündigung Frage: Ich erwarte eine fristlose Kündigung und bin schon beurlaubt. Hab vor mich arbeitsunfähig schreiben zu lassen, späterer Erwerbsunfähigkeitsrentenantrags! Nun die Frage:Wann muss di... Antwort: Wie der Name schon sagt, ist eine außerordentliche Kündigung (auch: fristlose Kündigung) eine Kündigung, durch die das Arbeitsverhältnis ohne Einhaltung einer Kündigungsfris ...⇒ zum vollständigen Fall
