Durchwahl Arbeitsrecht
(1,99 EUR/Min* | 07:00 - 01:00 Uhr)
*inkl. 19% MwSt aus dem Festnetz der Deutschen Telekom; ggf. abweichende Preise aus Mobilfunknetzen.

Ausbildungsrecht

Stand: 29.08.2014

Die zu ihrer Ausbildung Beschäftigten sind während dieser Zeit in einer besonderen Situation. Sie sollen als Berufseinsteiger gegenüber anderen, die schon länger im Betrieb arbeiten und damit zum Beispiel Kündigungsschutz genießen oder auch einen anderen finanziellen Hintergrund haben, nicht schlechter gestellt sein. Daher wurden eigens für Auszubildende Vorschriften geschaffen, welche diese Nachteile ausgleichen sollen und die besondere Situation, in der sich der Auszubildende befindet, regeln.

Über häufige Rechtsfragen von Auszubildenden und jungen Arbeitnehmer informiert auch der aktuelle Ratgeber.

Beispiele hierfür sind das BaföG oder auch das Berufsbildungsgesetz (BBiG). So kann z.B. das Berufsausbildungsverhältnis gemäß § 22 BBiG nach Ablauf der Probezeit vom Ausbilder nur unter erschwerten Bedingungen gekündigt werden: nur fristlos aus wichtigem Grund unter schriftlicher Angabe der Kündigungsgründe. Viele Vorschriften, die das Recht der Auszubildenden regeln, finden sich aber auch weit verstreut in anderen Gesetzen, die nicht ausschließlich das Recht der Auszubildenden regeln, z.B. im Jugendarbetisschutzgesetz, in dem auch die Höchstarbeitszeiten für Jugendliche geregelt sind. Um hier den Überblick nicht zu verlieren, lohnt sich fachgerechter und maßgeschneiderter Rat.

Kontaktieren Sie einen in diesem Fachgebiet kompetenten Anwalt der Deutschen Anwaltshotline unter der oben angeführten Nummer!


Interessante Fälle aus der E-Mail-Rechtsberatung zu Ausbildungsrecht
Berechtigen Heizungsausfälle zu einer Mietminderung und kann diese auch rückwirkend begehrt werden?
Alte Dame wird von einem Verwandten gegen Entgelt betreut - Kann das Sozialamt diese Zuwendungen heraus verlangen?
Eine Limited Gesellschaft erwirtschaftet keinen Gewinn, dennoch soll den Ämtern Einsicht in die Unterlagen gewährt werden

Interessante Beiträge zu Ausbildungsrecht

Von der Polizei beschlagnahmte Kosmetik
Ungesetzlicher Lohnwucher
Zubringer-Zugverspätung
SEHR GUT
4.5 Sternenbewertungen

19.840 Kundenbewertungen
Bewerten auch Sie den Anwalt
nach dem Gespräch !

   | Stand: 28.03.2017
ich finde diese Einrichtung sehr sehr hilfreich - gerade wenn man nicht so recht weiß, wohin man sich wenden kann Vielen Dank nochmals

   | Stand: 27.03.2017
Ich bin sehr zufrieden mit den Antworten . Ich kann diese hotline nur weiterempfählen.

   | Stand: 24.03.2017
Guten Tag, ich hatte mit RAin Kogan ein telefonat. Sie hat mir bestens weiter geholfen. Solche Informationen sind Gold wert...

Der direkte Draht zum Anwalt:
0900-1 875 001-982
(1,99 EUR/Min* | 07:00 - 01:00Uhr)
Durchwahl Arbeitsrecht
 
*inkl. 19% MwSt aus dem Festnetz der Deutschen Telekom; ggf. abweichende Preise aus Mobilfunknetzen.

Wichtige Themen:

Rechtsanwalt für Arbeitsrecht | Arbeitsrecht | Insolvenzrecht | Tarifrecht | Arbeitnehmer | Ausbildungsberechtigung | Ausbildungsende | Ausbildungsgesetz | Ausbildungsort | Ausbildungsverordnung | Ausbildungsvertrag | Ausbildungsvertragsrecht | Auszubildende | Berufsausbildungsverhältnis | Ausbildungsbescheinigung | Ausbildungsordnung

Hilfreiche und viele kostenlose Produkte:

ERFOLGSAUSSICHTEN CHECK
Lassen Sie 10 Anwälte urteilen

Lohnt sich ein Anwalt? Lassen Sie das Risiko Ihrer Rechtsangelegenheit von unabhängigen Rechtsanwälten bewerten. ...weiter lesen
HOMEPAGE TOOLS
NEU und exklusiv für Webmaster

Machen Sie Ihre Website rechtssicher! Mit unseren kostenlosen Homepage-Tools minimieren sie das Risiko einer Abmahnung. Egal ob Impressum, Disclaimer oder AGB. ...weiter lesen
Recht auf Ihrer Website
JURA TICKER
Die neuesten Meldungen auf Ihrer Website

Der Jura-Ticker bietet Ihren Besuchern aktuelle Gerichtsurteile, die stets interessant und leserfreundlich geschrieben sind. Dieser Content ist kostenlos in jede Website integrierbar und wird von uns regelmäßig mit einer neuen Meldung bestückt. Rechtsgebiete, Größe und Farben des Tickers können dabei an den eigenen Internetauftritt angepasst werden.

Deutsche Anwaltshotline
Anwaltshotline
Der direkte Draht zum Anwalt:
0900-1 875 001-982
(1,99 EUR/Min* | 07:00 - 01:00Uhr)
Durchwahl Arbeitsrecht
 
*inkl. 19% MwSt aus dem Festnetz der Deutschen Telekom; ggf. abweichende Preise aus Mobilfunknetzen.
E-Mail Beratung Online-Rechtsberatung per E-Mail. Antwort innerhalb weniger Stunden „schwarz auf weiß“. Jetzt Anfragen