Telefonische Rechtsberatung zum Thema ArbZG

Rechtsberatung vom Rechtsanwalt zum Thema ArbZG

Das Arbeitszeitgesetz legt die Grundnormen dafür fest, wann und wie lange Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer höchstens arbeiten dürfen. Es ist eines der wichtigsten Arbeitnehmerschutzgesetze. Es bildet den gesetzlichen Rahmen für die Festlegung der Arbeitszeit im Arbeitsvertrag, als auch in Tarifverträgen. Das Arbeitszeitgesetz stellt den Gesundheitsschutz der Beschäftigten sicher, indem es die tägliche Höchstarbeitszeit begrenzt, sowie Mindestruhepausen während der
Arbeit und Mindestruhezeiten nach Arbeitsende festlegt. Nachtarbeitnehmerinnen und Nachtarbeitnehmer sind besonders geschützt. Außerdem regelt es, dass das Arbeiten an Sonn- und Feiertagen generell verboten und nur ausnahmsweise zulässig ist.

Verstöße der Arbeitgeber im Bereich der Arbeitszeiten häufen sich, wobei die Arbeitgeber dabei unter Umständen eine Ordnungswidrigkeit begehen und sich bei entsprechender Nachhaltigkeit sogar strafbar machen. Dennoch werden Verstöße seitens der Arbeitnehmer aus Angst vor einem Arbeitsplatzverlust nur selten gerügt.

Sollten Sie den Verdacht haben, dass ihr Arbeitgeber gegen die gesetzlichen Regelungen verstößt, oder auch einfach nur Fragen bezüglich ihrer Arbeitszeiten haben, kann ihnen einer unserer auf Arbeitsrecht spezialisierten Anwälte sicher bereits am Telefon weiterhelfen.