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Arbeitsplatzgröße

Stand: 05.09.2016

Regelungen zur Arbeitsplatzgröße finden sich in der Bildschirmarbeitsplatzverordnung, Arbeitsstättenverordnung, Arbeitsstättenrichtlinien und Vorschriften der Berufsgenossenschaften.

Dort ist genau geregelt, welche Mindestgröße und -höhe sowie welchen Mindestluftraum pro Arbeitnehmer Arbeitsräume haben müssen. Nach der ArbeitsstättenVO ist nach § 6 Abs 1 notwendig, dass eine bestimmte Grundfläche und Höhe sowie einen ausreichenden Luftraum vorhanden ist. Toilettenräume sind stets, Waschräume nur bei Bedarf vorzusehen, Umkleideräume dann, wenn besondere Arbeitskleidung notwendig ist. Eine Trennung für Männer/Frauen ist nötig. Für die Mitarbeiter in zu kleinen Räumen, gerade wenn es sich nicht nur um eine vorübergehende Lösung (z.B. während eines Umbaus) handelt, ergeben sich daraus nicht selten unzumutbare Umstände.

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   | Stand: 22.06.2017
Herzlichen Dank, Herr Rauhut. Ich besprach mit RA Rauhut die Handlungsmöglichkeiten im Familienrecht: Kindesentzug, Sorgerecht, Erziehungsrecht Adoption, Testament etc. und bin sehr gut informiert aund ausgesprochen zufrieden.

   | Stand: 09.06.2017
Herr Weger hat mir schnell und verständlich erklärt wie ich handeln kann.

   | Stand: 29.03.2017
Danke! Wenn man ein rechtliches Problem hat möchte man gerne sofort seine Chncen und Risiken kennen. Ich kenne keine anderen Anwalt bei dem das schneller geht eine erste Einschätzung zu bekommen! Danke Dass es Euch gibt!

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